Il datore di lavoro, senza ruolo di RSPP, e il suo impegno per una corretta gestione della sicurezza sul lavoro
Nonostante non sia designato come RSPP, il datore di lavoro ha il dovere di garantire la sicurezza dei lavoratori nell'ambito aziendale.
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Grazie al nuovo attestato, il datore di lavoro acquisisce le competenze necessarie per identificare i rischi, promuovere la cultura della prevenzione e adottare le misure correttive adeguate. Anche senza il titolo di RSPP, il datore di lavoro è chiamato a svolgere un ruolo attivo nella gestione della sicurezza sul lavoro, assicurando un ambiente lavorativo sicuro e rispettoso delle normative vigenti.
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